Петербургские компании запланировали увольнения на 2025 год

Опрос, проведенный специалистами из «HeadHunter Северо-Запад», отделения hh.ru, среди 1,3 тыс. респондентов, гласит, что свыше половины организаций в городе на Неве (55%) запланировали расширение штата сотрудников в новом году. В основном это средний бизнес (60% компаний, давших такой ответ, имеют численность штата от 0,1 до 0,5 тыс. человек) Наибольшую заинтересованность показали компании сферы IT (73% из них откроют вакансии). В 19% компаний перемен не предвидится. Еще 4% не смогли дать ответ на вопрос.
 

Однако сразу в 21% организаций сообщили, что их работников ожидают сокращения. Эта цифра выше на 12%, чем год назад. Особенно часто такой ответ давали в крупном бизнесе: 28% компаний с численностью свыше 1 тыс. человек и 26% с численностью от 0,5-1,0 тыс. человек. Меньше всего таких, кто наметил сократить количество сотрудников, в малом бизнесе (17%). Наиболее сокращения коснутся, судя по данным опроса, в финансовой сфере (40% компаний нацелились на сокращения). Следом за ними идут фирмы по добыче сырья и ископаемых и из сферы услуг для бизнеса и населения, увольнять намерены в 26-27% из их числа. Выросла год к году на 9% и доля сокращений у девелоперов.