Новое руководство «Северной верфи» отправляет сотрудников учиться нейросетям
На фоне кадровых перестановок «Северная верфь» запускает курс по нейросетям: сотрудники изучат ИИ, его этику и промышленное применение, а обучение будет с практическими кейсами и дискуссиями.
ПАО «Северная верфь», входящее в структуру ОСК, объявило о запуске программы обучения сотрудников основам нейросетей. На закупку образовательных услуг уже выделено 495 тысяч рублей, а прием коммерческих предложений продлится до 16:00 4 сентября.
Новинка предполагает, что специалисты завода познакомятся с принципами работы искусственного интеллекта, включая большие языковые модели и генеративные diffusion-модели. Особое внимание уделят тому, как ИИ может применяться в промышленности, а также его этическим аспектам. Лекции будут сопровождаться разбором реальных кейсов и дискуссиями, так что скучно точно не будет. Цель инициативы — повысить компетенции персонала в передовых технологиях.
Стоит отметить, что обучение нейросетям стартует на фоне кадровых перемен на заводе. Совет директоров «Северной верфи» досрочно сменил руководство: Михаил Ненюков, который возглавлял предприятие с февраля, покинул пост. Временно исполнять обязанности гендиректора будет Василий Волегов — бывший главный инженер Каменск-Уральского металлургического завода и «Северной верфи». Его временное руководство рассчитано на шесть месяцев, до окончательного решения совета директоров о назначении нового гендиректора.
Качество жизни
| Мнения
| ВИКИ — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Наталья Зубаревич: «Экономика замедляется или стагнирует — кому как нравится, но это факт» 
Екатеринбург бьет рекорды: в городе появится самый крупный крытый бассейн России 
«Выдержат те, кто сможет адаптироваться»: как изменения по НДС и УСН повлияют на бизнес 
Лучшие новогодние фильмы и мультфильмы: топ подборок по жанрам 
Российские банки начали проверять родственные связи при крупных переводах денег